Técnico Segurança do Trabalho – Offshore | Temporário
Descrição da vaga
Winner RH seleciona para seu cliente
Responsabilidades e atribuições
Fiscalizar e conferir a documentação do Sistema de Gestão de Segurança das embarcações
Apoiar a liderança de bordo na utilização do Sistema de Gestão de Segurança nas operações diárias
Treinar e conscientizar as tripulações por meio de ações educativas nas áreas de Saúde, Meio Ambiente e Segurança do Trabalho
Orientar continuamente os funcionários sobre SMS e prevenção de acidentes
Mapear e controlar riscos relacionados ao meio ambiente, à saúde e à segurança do trabalho
Avaliar os locais de trabalho, identificando, eliminando e controlando riscos à saúde e à higiene industrial
Manter relacionamento contínuo com os tripulantes das embarcações, clientes e demais profissionais envolvidos nas operações
Prestar suporte aos comandantes e demais tripulantes quanto ao uso correto das ferramentas de QHSE a bordo e à validade das documentações legais, como PPRA, PCMSO e ASO, entre outras
Acompanhar atividades que apresentem riscos potenciais à segurança das pessoas, ao meio ambiente e ao patrimônio da empresa
Inspecionar as embarcações e acompanhar inspeções realizadas pelas equipes de SMS dos clientes ou por agências externas, nas embarcações ou instalações
Orientar os funcionários sobre o uso e a conservação de EPIs, controlando seu fornecimento e utilização a bordo
Apoiar as investigações de acidentes a bordo e reportar as ocorrências
Acompanhar auditorias internas e externas, monitorando os prazos de vencimento dos itens para garantir sua execução dentro dos períodos estabelecidos
Receber, controlar e manter os registros de toda a documentação ambiental das embarcações
Executar outras atividades de natureza e complexidade similares, conforme orientação do superior imediato
Requisitos e qualificações
Formação técnica em Segurança do Trabalho;
Conhecimento intermediário no Microsoft Office, principalmente Word, Excel e PowerPoint;
Conhecimento aprofundado dos negócios e das operações da empresa;
Conhecimento aprofundado das leis e dos regulamentos brasileiros e internacionais de Saúde, Meio Ambiente e Segurança (SMS);
Conhecimento aprofundado dos padrões de qualidade ISO 9001:2015, Código ISM, ambiental ISO 14001:2015 e segurança e saúde ocupacional ISO 45001:2018;
T-HUET válido;
CBSP válido;
Inglês avançado é imprescindivél. Será obrigatório anexar um vídeo em inglês como evidência da proficiência do candidato no processo seletivo.
Requisitos desejáveis
CA-EBS
MCIA
Informações adicionais
Período de contrato: 90 dias, inicialmente
Data de admissão: 16/11/2026
Início dos embarques: a partir de 01/12/2026
Salário: Pretensão salarialBenefícios:
Plano de Saúde Bradesco – acomodação em quarto, com coparticipação de 20% para consultas e exames simples
Plano Odontológico Bradesco, com opção de upgrade
Vale-alimentação: R$ 1.585,48
Previdência Privada Brasilprev, com match de 5% da empresa
Ajuda de locomoção
Seguro de vida Icatu
Plataformas de apoio à saúde mental: Bio e Telavita
Wellhub
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: TRIAGEM
- Etapa 3: VIDEO ENTREVISTA
- Etapa 4: ENTREVISTA COM O RH
- Etapa 5: ENTREVISTA COM O CLIENTE
- Etapa 6: Contratação
A Winner RH 💙
Há 15 anos, a Winner RH conecta pessoas e empresas, criando oportunidades e contribuindo para o desenvolvimento de talentos e negócios.
Somos uma consultoria de Recursos Humanos especializada em Recrutamento e Seleção, contratação de profissionais temporários, projetos corporativos e soluções estratégicas em RH. Atuamos em diferentes segmentos do mercado, com presença no Rio de Janeiro, São Paulo, Minas Gerais e atendimento em todo o Brasil.
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